Метка: «Добрая елка»

Фото: личный Telegram-канал депутата Юлии Седачевой

Юлия Седачева приняла участие в благотворительной акции «Добрая елка»

Депутат Совета депутатов внутригородского муниципального образования – муниципального округа Донской в городе Москве Юлия Седачева приняла участие в благотворительной акции «Добрая елка». Об этом она […]

17/12/2024

Фото: личная страница депутата Элины Шерстюк в социальных сетях

До 12 января каждый сможет исполнить новогодние желания в рамках акции «Добрая елка»

Благотворительная акция «Добрая елка» проходит в столице в третий раз. Депутат Совета депутатов внутригородского муниципального образования – муниципального округа Донской в городе Москве Элина Шерстюк […]

12/12/2024

Глава МО Татьяна Кабанова присоединилась к акции «Добрая елка»

Глава муниципального округа Донской Татьяна Кабанова приняла участие в благотворительной акции «Добрая елка», которая стартовала в Москве и продлится до 29 февраля 2024 года. Главная […]

25/12/2023

Выбор редактора

Заседание Молодежных палат состоялось в Префектуре ЮАО

КОГО КАСАЕТСЯ ПЕРЕВОД НА УДАЛЕННУЮ РАБОТУ?

В Москве 5 октября работодатели обязаны в обязательном порядке перевести на дистанционную работу не менее 30% сотрудников. Такая мера продлится до 28 октября включительно.

Установленные ограничения применяются не к отдельным профессиям, а к организациям в целом.
На дистанционный режим переводятся:
москвичи старше 65 лет;
больные хроническими заболеваниями;
беременные.
В случае отказа в переводе сотрудника старше 65 лет или больного хроническими заболеванием, москвичи могут обратиться с жалобой в Трудовую инспекцию, прокуратуру и непосредственно в Роспотребнадзор, Объединение административно-технических инспекций Москвы (ОАТИ) и Главное контрольное управление Москвы.
Больничные листы для работающих москвичей старше 65 лет оформляются автоматически. Люди с хроническими заболеваниями могут оставить заявку на оформление больничного на сайте городского Департамента здравоохраненияили по телефону: + 7 (495) 870-45-09.
Также требования о переводе не удаленную работу не распространяются на:
медицинские учреждения,
предприятия оборонной промышленности,
«Росатом»,
«Роскосмос»,
организации оборонно-промышленного комплекса,
авиастроение,
электроннотехнические отрасли, предприятия, обеспечивающие деятельность указанных организаций.
Работники, обеспечивающие бесперебойную работу городской инфраструктуры, продолжат исполнять свои обязанности в обычном режиме. К ним относятся сотрудники:
общественного транспорта;
ЖКХ;
организаций по вывозу отходов;
магазинов, ТЦ и аптек.
Перевод 30% сотрудников на дистанционный режим в таким компаниях и организациях будет осуществляться за счет офисных работников, которые смогут выполнять свои должностные обязанности из дома.
За соблюдением обязательного перевода 30% сотрудников, а также всез работников старше 65 лет и больных хроническими заболеваниями на удаленную работу будут:
сотрудники Роспотребнадзора;
главное контрольное управление Москвы;
объединение административно-технических инспекций Москвы (ОАТИ).